为更好地组织开展培训工作，提升内部讲师课程开发和呈现效果，保障内部培训顺利进行，k8凯发娱发举办2018年内部讲师培训。本次培训聘请专业培训师任亭宇进行授课，共有29名内训师参加。
培训分两期进行。第一期为7月11日，学员以新进内部讲师为主。主要讲授《内训师综合培训技巧》课程，帮助内训师明确培训师价值，梳理培训中的关键知识点，任亭宇重点介绍了培训课程设计与开发，并请学员现场进行一分钟演讲训练，通过练习使学员进一步掌握和巩固了课程开发与授课技巧。
第二期为7月16、17日，学员为全体内部讲师。主要讲授课程《内训师呈现表达技巧》，从内训师的思维、呈现、互动几方面进行全面讲解。学员们根据岗位工作实际，结合培训中的所学所得，提前编制微课程，并于17日安排了一天的时间进行检测，每位学员登台进行5分钟的课程呈现，讲师对学员的表现分别进行了点评反馈和现场评估。
培训中，内训师们认真听讲、积极演练，碰撞思想、交流经验，不仅丰富了理论知识，还熟练掌握了课程开发、讲授、呈现等技能，取得了良好效果。培训后，k8凯发娱发内部讲师进一步丰富和完善了自己的培训课件，为后续开展的新员工培训和各类其他内部培训奠定了良好基础。
（人力资源部 张云）
